Home » Bank » Informasi Rekrutmen Bank Central Asia (BCA) Penempatan Semua Cabang

Share

Rekrutmen Bank BCA – Babca1nk Central Asia (BCA) beroperasi mulai tahun 1957, Bank BCA hadir di tengah masyarakat Indonesia dan berkembang menjadi salah satu bank yang terkemuka di Indonesia. Sudah 60 tahun Bank BCA tak pernah berhenti membarikan berbagai solusi perbankan yang menjawab kebutuhan finansial nasabah dari semua kalangan.

Bank BCA memberikan layanan yang berkualitas dan tepat sasaran, Bank BCA mendukung perencanaan keuangan pribadi dan perkembangan nasabah bisnis. Dengan dukungan dari kantor cabang, banyaknya jaringan ATM, serta jaringan perbankan elektronik lainnya, semua dapat merasakan kemudahan dan kenyamanan transaksi dari Bank BCA.

Bank BCA berkomitmen “Senantiasa di Sisi Anda”, dan akan terus berusaha untuk menjaga kepercayaan dan harapan nasabah. Dengan mendapatkan kepercayaan serta memberikan solusi terbaik bagi kebutuhan keunangan para nasabah adalah kehormatan dan kebanggaan bagi BCA.

                            Rekrutmen Bank Central Asia (BCA) Penempatan Semua Kantor Cabang

Bank Central Asia (BCA) saat ini kembali memberikan kesempatan berkarir bagi putra-putri yang memiliki bakat dan talenta khusus untuk menempati posisi berikut :

Program Staf Pendukung Operasi (PSPO) – NON JABODETABEK
Kualifikasi:

  • Lulusan Sarjana (S1) dengan IPK minimal 2,75 (skala 4,00)
  • Fresh Graduate
  • Bersedia tidak menikah selama 1 (satu) tahun pendidikan
  • Bersedia menjalani ikatan dinas setelah pendidikan
  • Usia maksimal 25 tahun
  • Menyukai pekerjaan yang bersifat administratif
  • Penempatan di Kantor Cabang BCA (NON JABODETABEK)

Program Relationship Officer (PRO)
Kualifikasi :

  • Lulusan Sarjana (S1) dengan IPK minimal 2,75 (skala 4,00)
  • Fresh Graduate
  • Bersedia tidak menikah selama 1 (satu) tahun pendidikan
  • Bersedia menjalani ikatan dinas setelah pendidikan
  • Usia maksimal 25 tahun
  • Memiliki kemampuan interpersonal yang baik
  • Menyukai pekerjaan yang berhubungan dengan nasabah
  • Berpenampilan menarik dengan tinggi dan berat badan yang proporsional
  • Penempatan di Kantor Cabang BCA

Program Junior Business Analyst (IT)
Kualifikasi :

  • Lulusan S1 dengan IPK minimal 3.00 (skala 4.00)
  • Fresh Graduate
  • Bersedia tidak menikah selama 1 (satu) tahun pendidikan
  • Bersedia menjalani ikatan dinas setelah pendidikan
  • Memiliki latar belakang pendidikan Sistem Informasi / Teknik Informatika / Komputerisasi Akuntansi / Teknik Industri
  • Usia maksimal 25 tahun
  • Memiliki minat di Pengembangan Sistem atau Produk
  • Penempatan di Kantor Pusat (Jakarta)

Program Account Officer (PAO) – INDONESIA TIMUR
Kualifikasi :

  • Pendidikan minimal S1 dari semua jurusan
  • Fresh Graduate
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Memiliki kemampuan interpersonal yang baik
  • Memiliki keinginan berprestasi
  • Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75 dari skala 4.00
  • Usia maksimal 25 tahun
  • Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama pendidikan
  • Bersedia menjalani ikatan dinas setelah pendidikan
  • Penempatan di Kantor Cabang Area Jayapura, Kupang, Palu

Program Relationship Officer (PRO)-Indonesia Timur
Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1 dari semua jurusan
  • Fresh Graduate
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Memiliki kemampuan interpersonal yang baik
  • Memiliki keinginan berprestasi
  • Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75 dari skala 4.00
  • Usia maksimal 25 tahun
  • Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama pendidikan
  • Bersedia menjalani ikatan dinas setelah pendidikan
  • Penempatan di Kantor Cabang area Kendari dan Pare-pare

Program Staf Pendukung Operasi (PSPO) – Indonesia Timur
Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1 dari semua jurusan
  • Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75 dari skala 4.00
  • Fresh Graduate
  • Tidak pernah terlibat Narkoba dan pelanggaran hukum lainnya
  • Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama pendidikan
  • Bersedia menjalani ikatan dinas setelah pendidikan
  • Usia maksimal 25 tahun
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Memiliki kemampuan interpersonal yang baik
  • Memiliki keinginan berprestasi
  • Penempatan di Kantor Cabang area Jayapura, Kendari, Kupang, Pare-pare, Palu

Program Frontliner
Kualifikasi :

  • Pria / Wanita
  • Berpenampilan menarik
  • Ramah dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  • Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama pendidikan.
  • Bersedia menjalani ikatan dinas setelah pendidikan.
  • Lulus dalam proses seleksi
  • Fresh Graduate
  • Menyukai dunia layanan perbankan
  • Lulusan D3 dengan IPK minimal 2.75 dan S1 dengan IPK minimal 2.50 (skala 4.00)
  • Usia maksimal 25 tahun

IT Trainee
Kulaifikasi :

  • Pendidikan minimal S1 dari jurusan Komputer / Teknik Informatika / Sistem Informasi
  • Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 3.00 (Strata 1) dan 3.25 (Strata 2) dari skala 4.00
  • Usia maksimal 25 tahun (Strata 1) dan 27 tahun (Strata 2)
  • Proaktif, kreatif, dan berintegritas tinggi
  • Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama pendidikan
  • Bersedia menjalani ikatan dinas setelah pendidikan
  • Fresh Graduate
  • Memiliki kemampuan berbahasa Inggris merupakan nilai tambah
  • Memiliki logika dan kemampuan analisa yang kuat
  • Mampu bekerjasama dalam tim
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan hubungan interpersonal yang baik

Program Analis Kredit
Kualifikasi :

  • Lulusan Sarjana (S1) dengan IPK minimal 2,75 (skala 4,00)
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Memiliki keinginan berprestasi
  • Bersedia tidak menikah selama 1 (satu) tahun pendidikan
  • Bersedia menjalani ikatan dinas setelah pendidikan
  • Fresh Graduate
  • Memiliki latar belakang pendidikan Ekonomi atau Teknik
  • Usia maksimal 25 tahun

Staf Manajemen Kontruksi
Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1 dari jurusan Teknik Elektro atau Teknik Mesin
  • Mempunyai intergitas yang tinggi
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik
  • Memiliki melakukan koordinasi dengan baik
  • Memiliki keinginan berprestasi
  • Fresh Graduate
  • Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75 dari skala 4.00
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang kontraktor/konsultan mekanikal – elektrikal

Senior Staf Kebijakan Akutansi (Profesional)
Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1 dari jurusan Akuntansi
  • Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 3.00 dari skala 4.00
  • Mengerti kebijakan akuntansi sesuai PSAK, dan International Financial Reporting Standard (IFRS)
  • Tekun dan mampu bekerja dalam tekanan
  • Mampu bekerjasama dengan baik
  • Memiliki kemampuan analisa dan komunikasi yang baik
  • Usia maksimal 35 tahun, lebih diutamakan pria
  • Memiliki pengalaman bekerja di bidang kebijakan akuntasi, atau pengalaman kerja di Kantor Akuntan Public (KAP) yang menangani klien perbankan
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 4-5 tahun
  • Memiliki integritas dalam bekerja
  • Penempatan di Jakarta

Staf Senior Riset Pemasaran
Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1/S2 dari jurusan Bisnis, Matematika atau Science.
  • Kemampuan presentasi oral dan kemampuan menulis yang baik.
  • Expertise with Excel, Powerpoint and SPSS/SAS.
  • Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 3.00 dari skala 4.00
  • Usia maksimal 28 tahun, belum menikah.
  • Memiliki pengalaman di bidang Industri minimal 3 tahun
  • Strong analytic and critcal thinking skills.
  • Penempatan khusus di Jakarta

Magang Bakti
Gambaran Program Permagangan Bakti:

  • Untuk rekan-rekan lulusan SMA/SMK ataupun diploma, program permagangan bakti tersebut merupakan pilihan yang bagus. Rekan-rekan akan memperoleh pengetahuan tetang dunia layanan perbankan serta pengetahuan kerjasama dengan tenaga profesional dari rekan kerja maupun atasan. Rekan-rekan juga akan memperolah pengetahuan bekerja dengan salah satu bank terbaik di Indonesia dan akan menjadi pengalaman yang sangat berharga.
  • Rekan-rekan juga akan memperoleh pengetahuan di bidang operasional perbankan dan ilmu lainnya yang akan meningkatkan pengetahuan Anda untuk menjadi seorang yang profesional. Selama 1 tahun peserta magang bakti akan bertugas sebagai Teller atau Customer Service. Sertifikat dan beasiswa akan diberikan pada akhir masa Magang.

Kualifikasi umum :

  • Warga Negara Indonesia
  • Pria / Wanita berpenampilan menarik
  • Lulusan SMA / SMK (nilai rata-rata rapor semester 5 & 6 min. 7,0)
  • D1 – D3 hingga S1 (IPK min. 2,50)
  • Usia 18 s/d 25 tahun
  • Sehat jasmani dan rohani
  • Ramah dan mampu berkomunikasi dengan baik
  • Tidak pernah terlibat Narkoba dan pelanggaran hukum lainnya
  • Bersedia ditempatkan di seluruh cabang BCA di wilayah kota seleksi
  • Lulus seleksi
  • Bersedia tidak menikah selama proses magang

Tahapan Tes Seleksi :

  1. Seleksi Administrasi
  2. Walk in Interview
  3. Psikotes
  4. Wawancara
  5. Tes Kesehatan.

Cara Pendaftaran :
Bagi rekan-rekan yang tertarik dan memenuhi kualifikasi seperti yang tertulis di atas, silahkan daftarkan secara online melalui situs resmi rekrutmen Bank BCA berikut ini :

APPLY

Catatan khusus:

  • Hanya kandidat terbaik yang akan dipanggil untuk mengikuti tahapan tes berikutnya.
  • Segala proses penerimaan pegawai hanya melalui website resmi Bank BCA
  • Proses rekrutmen Bank BCA tidak dipungut biaya.
  • Sumber

Archives

Categories